Цели совместных инициатив между вузами и промышленностью многогранны. Одно из таких направлений -  это создание платформы для обмена знаниями и опытом,  способствующее улучшению качества образования, интеграции научных исследований в производственные процессы,  внедрению новых технологий и повышению эффективности решения конкретных практических задач, стоящих перед производственными предприятиями .

В рамках взаимовыгодного сотрудничества между ВУЗом и предприятием состоялась встреча представителей ДГТУ с руководством Кизлярского электроаппаратного завода АО «Кизлярэлектроаппарат». На встрече  присутствовали проректор по научной и инновационной работе, доцент, к.т.н. Ширали Юсуфов, и.о.директора филиала ДГТУ в г. Кизляре Заман Эмиров, заведующая кафедрой, к.т.н. Зоя Яралиева.

 Встреча была посвящена проблемам подготовки специалистов по монтажу, настройке, техническому обслуживанию  лифтового оборудования. В настоящее время предприятие испытывает острую необходимость в специалистах-монтажниках лифтов (электрических подъемников). Генеральный директор завода Артур  Рамазанов изложил свое видение решения вопроса подготовки специалистов, владеющих необходимыми  навыками для безопасного и эффективного монтажа лифтового оборудования. Сегодня КЭАЗ создает площадки для практической подготовки специалистов. Завод обратился к нашему ВУЗу за помощью в организации учебного процесса в   части теоретической подготовки монтажников  соответственно  образовательным стандартам.

Для представителей ДГТУ организовали тур по предприятию с посещением  производственных цехов и участков. Специалисты  подробно ознакомили гостей с процессом сборки и монтажа станции управления лифтами, отметили  необходимость замены части комплектующих на отечественные. Импортозамещение комплектующих на сегодняшний день является актуальной проблемой большинства производственных предприятий, да и ВУЗу сотрудничество в этом направлении дает возможность интеграции научных исследований в производственные процессы.

В результате встречи стороны договорились в ближайшие сроки документально оформить соответствующие решения для подготовки, переподготовки и повышения квалификации рабочих кадров.